Bienvenido al final del año en ISDI in company, ese momento en que no solo contamos lo que ha pasado, sino lo que realmente ha cambiado. Porque transformar no es solo hablar de futuro: es meter las manos en los datos, activar la IA, mejorar líderes, desmontar silos. Y en 2025, más que nunca, hemos estado en el centro del huracán digital.
Hemos acompañado a empresas de tal calibre y ambición —BMW, Mapfre, Grupo IF, Santander, MANGO, Repsol…en recorridos que no son sólo “formación”, sino learning by doing, parches en el tejido del negocio que ya laten con IA. Esto no es un resumen: es un manifiesto. Bienvenido al corazón del cambio.
Por qué es importante lo que hacemos: el contexto de la IA en España
Para entender por qué ISDI importa tanto, hay que situarnos en el mapa:
- España se ha convertido en un actor clave en IA en Europa: desde 2020, ha atraído más de 2.000 millones de euros en inversión en IA, lo que la convierte en el quinto país europeo por volumen.
- A nivel macro, la economía digital ya impacta con fuerza en el PIB: según el informe Digital Economy en España, el sector digital contribuye hasta un 26 % del PIB nacional.
- Sin embargo, no todo es madurez aún: solo un 11 % de las empresas españolas usaba IA en 2024, aunque el crecimiento es fuerte (23 % respecto a 2023).
- En cuanto al mercado, la transformación digital en España se dispara: el sector de AI/ML y análisis crece con un CAGR esperado de 19,5 % hacia 2030.
- Además, la infraestructura que lo soporta no se queda atrás: el mercado de centros de datos optimizados para IA en España podría pasar de USD 1.98 bn en 2025 a USD 3.65 bn en 2030.
¿Qué significa todo esto? Que estamos en un momento dulce: hay talento, hay inversión, pero muchas empresas no saben aún cómo encajar la IA de verdad en sus operaciones. Ahí es donde ISDI entra no como espectadora, sino como artillera pesada del cambio.
Nuestro despliegue corporativo: más que cursos, transformación en acción
Este año no ha sido de abrazar la IA con literalidad: hemos estado codo con codo con líderes, diseñando programas a la medida, aterrizando estrategias. Aquí un repaso con miga:
BMW: liderazgo femenino + aprendizaje real
Hace poco, BMW reforzó su programa de liderazgo femenino con una nueva capa: Learning by Doing. No solo empoderamiento, sino acción concreta. ISDI ha acompañado ese cierre de círculo con talleres prácticos, retos reales y proyectos de datos que permiten a las líderes de BMW desarrollar capacidad analítica, entender patrones en sus equipos y aplicar decisiones apoyadas en IA. No es hablar de liderazgo: es empoderar con herramientas.
Talento Ephos + ISDI en Madrid: data, transformación e IA
Talento Ephos, escuela referente en el sector farmacéutico-sanitario, ha tejido una alianza estratégica con nosotros para ofrecer a sus alumnos una visión integral del poder de los datos. En el CAD de Madrid, hemos impartido sesiones sobre transformación digital, ética en IA, análisis predictivo —temas clave en un sector donde los datos pueden salvar vidas, optimizar ensayos clínicos y acelerar la innovación de medicamentos.
Mapfre: IA, cultura y liderazgo para su TOP 200
Uno de los momentos más intensos ha sido cuando Mapfre nos abrió sus puertas en Majadahonda para hablar con su élite directiva (TOP 200) sobre IA, cultura corporativa y liderazgo. No hablamos de algoritmos teóricos, sino de casos de uso reales: desde asistentes virtuales para clientes, hasta modelos predictivos para reclamaciones. Mapfre ya tiene más de 115 casos de uso de IA, con más de 5,4 millones de clientes beneficiados, según datos recientes. Hemos aportado workshops, formación estratégica y marcos para que ese uso escale con ética y visión corporativa.
IA para empresas como Bankinter, Grupo IF, Luckia, Gestamp, Santa Lucía y REPSOL
Nuestro compromiso no se queda en una sesión, se mantiene semana tras semana:
- Bankinter: estuvimos en su sede para profundizar en analítica avanzada y cómo la IA puede convertirse en ventaja competitiva en banca.
- Grupo IF, Luckia, Gestamp, Santa Lucía y REPSOL: con ellos trabajamos de forma online, semanalmente, en programas modulados. Procesamos datos en tiempo real, diseñamos pilotos de IA y validamos modelos. Estas empresas no solo escuchan sobre IA, la aplican, la testean, la integran y la escalan.
Santander & “Solarucos”: creatividad + conexión
Sí, suena un poco loco, pero nos flipa: el grupo Solarucos de Santander viene a vernos, comparte bollitos y hablamos de IA con un toque humano y fresco. Hemos hecho ya cuatro entregas, y hay ganas de repetir: no es solo formación, es comunidad, es cultura digital compartida.
Ilunion, Vanderlande, MANGO, Garaje de Ideas y Engie: IA en acción territorial
- Miércoles: cerramos el programa de Ilunion en Madrid con un evento muy potente.
- Nos desplazamos a Tres Cantos para impartir formación en transformación digital e IA a Vanderlande, una empresa con gran presencia logística.
- Jueves: volamos a Barcelona para recibir a MANGO, donde lanzamos un piloto que será la semilla para muchos otros grupos.
- Y no paramos: en Madrid, Garaje de Ideas (agencia de diseño) y Engie (energía) se suman al viaje. Diseño + datos + energía = un combo explosivo con IA como motor.
¿Qué tiene de diferencial ISDI en todo esto?
Porque podríamos haber sido consultores, pero no nos conformamos con eso. Esto es ISDI:
- Formación híbrida y experiencial
No damos solo clases: diseñamos programas “by doing”. Nuestros estudiantes ejecutan, experimentan, fallan, vuelven a iterar. Esa es la fórmula que convierte el aprendizaje en transformación real. - Talento especializado
Conectamos con líderes de negocio, data scientists, directores de transformación… y les damos las herramientas para recorrer juntos el camino. No somos una escuela de teoría, somos artesanos de las soluciones. - Red corporativa potente
Tener a firmas como Mapfre, BMW o Repsol es un reflejo de confianza, sí, pero también es un laboratorio vivo. Cada programa enriquece los futuros cursos, porque lo que aprendemos de uno lo aplicamos al otro. El conocimiento circula, no se queda en un aula. - Ethos responsable y estratégico
Nuestra visión no es IA por IA. Creemos en una IA ética, alineada con la cultura corporativa, con el talento humano y con la sostenibilidad. Formamos para que las empresas hagan bien, no solo que hagan rápido.
¿Por qué importa esto ahora?
- La brecha entre potencial y adopción de IA en España es real: muchas empresas sienten la urgencia, pero pocas han diseñado una estrategia concreta. ISDI ayuda a convertir la urgencia en acción.
- En un entorno regulatorio cada vez más exigente, donde la transparencia y la ética son claves (sí, hay una ley en ciernes sobre etiquetado de contenido generado por IA), es vital formar a directivos y equipos en el buen uso.
- La estrategia nacional también apoya este impulso: España trabaja en modelos de IA propios (como ALIA, un modelo en español) para reforzar la soberanía tecnológica.
- En un mundo donde los datos son el nuevo petróleo, las empresas necesitan más que talento: necesitan cultura de datos, responsabilidad y saber traducir los algoritmos a decisiones reales.
Si estás leyendo esto, es porque probablemente te importa lo mismo que nos importa a nosotros: transformar tu empresa, no solo con parloteo, sino con impacto real.
- ¿Quieres que tu equipo directivo entienda el poder de la IA? Hablemos de un programa a medida.
- ¿Deseas pilotos concretos con datos reales? Podemos diseñarlos contigo.
¿Buscas entrenar talento (futuro o actual) con visión estratégica y operativa? Tenemos el plan.
