Formación para empresas: una metodología ad hoc para cada negocio

Estudiamos las prioridades estratégicas con la dirección de la compañía y definimos conjuntamente sobre cuáles debemos actuar, diseñando un programa de formación empresarial  ad hoc que impacte en el desarrollo de los empleados: transformación digital, especialización, data, nuevo talento e innovación. 

Analizamos

Las prioridades estratégicas trimestrales y anuales de la compañía para sopesar el impacto que nuestro plan educativo puede tener para ellas. Elegimos las de mayor alcance.

Diseñamos

Una o varias soluciones educativas a medida de los departamentos y perfiles de los profesionales a los que van dirigidos. Evaluamos e iteramos a lo largo de todo el proceso de formación.

Medimos

El impacto que el valor del conocimiento teórico-práctico, el uso de herramientas, la actualización de procesos y el cambio cultural de los equipos tiene sobre la organización.

En números

Estas son nuestras cifras en formación empresarial

350

Empresas

Formadas por ISDI con metodologías de impacto.

490

Programas

Diseñados a medida para nuestros clientes.

19660

Profesionales

Transformados gracias a programas in-company.

Referencias y casos de éxito

Empresas con las que hemos trabajado

Sanofi
Telefonica
Salesforce
Bankia
Bbva
Puig
Procter gamble
Correos
Danone logo
Dia group

Soluciones a medida

Programas a medida

En 2022 cada compañía está en un nivel de transformación digital único. Por eso, entender el estado de su organización desde dentro, es clave para no resolver los problemas con “parches educativos” en silos, sino abordarlos de manera estratégica, constructiva e integral. Por eso trabajamos un plan de formación específico para tu empresa dentro de estas cinco categorías de programa:

  • Transformación: programas de liderazgo y cambio de mindset a nivel corporativo.
  • Especialización: formaciones en verticales como growth marketing, big data e inteligencia artificial, coding o Salesforce.
  • Data: programas de data management o para analistas de datos.
  • Nuevo Talento: formaciones diseñadas para atraer y formar el mejor talento junior.
  • Innovación: programas sobre metodologías agile, incubación y aceleración de startups.

Para tu sector

Las particularidades de cada sector productivo cambian radicalmente su relación con el mercado, el gobierno, los agentes sociales, y desde luego con sus consumidores. 

Las reglas del juego de la Banca, nada tienen que ver con las de la industria del automóvil, la energética o la farmaindustria. 

Por eso cualquier programa a medida que realicemos en ISDI está diseñado desde un estudio riguroso de la idiosincrasia del sector, del perfil de los  empleados y de la cultura de la compañía.  

Todo ello a través de una metodología de aprendizaje única: iterativa, medida y optimizada a lo largo de todo el programa. 

A través de una metodología de aprendizaje única

A medida que avanza el programa mediremos los resultados mientras iteramos y optimizamos.

Discovery Classes

Reconocidos profesionales en distintas disciplinas de gestión de negocio digital y nuevas tecnologías: innovación, marketing digital, ecommerce, analítica de datos y transformación se encargan de hacer llegar las claves del conocimiento en clases prácticas y dinámicas.

Talleres Hands On

Talleres 100% prácticos en los que los equipos se enfrentan en primera persona al uso de herramientas, plataformas, y problemas que deberán resolver con solvencia y destreza, aplicando los conocimientos adquiridos en discovery classes.

Proyecto de transformación

Proyecto de digitalización de una empresa real en el que, en equipo, deberán aplicar a la práctica todo el conocimiento adquirido durante el programa. Está mentorizado por un experto y se desarrolla aplicando metodologías ágiles y herramientas colaborativas.