FORMACIÓN PARA EMPRESAS

DESARROLLA EL PROYECTO DE TRANSFORMACIÓN DIGITAL DE TU ORGANIZACIÓN

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Desarrolla tu proyecto de transformación digital

Transformación Cultural

Un proyecto de transformación para adaptarse al ecosistema digital es un proyecto de cambio cultural, que rompe con las dinámicas de los últimos cien años y busca desarrollar organizaciones veloces, centradas en ofrecer al cliente una experiencia satisfactoria y a largo plazo.

Desarrollo de Innovación

Desarrollar productos y servicios que satisfagan las necesidades del cliente es la clave del éxito, y es lo único que garantiza el futuro de una organización. Una dinámica de permita a los empleados desarrollar nuevos proyectos y servicios es estratégica y vital.

Uso de Nuevas metodologías

Canalizar la transformación cultural y las dinámicas de innovación a través de metodologías de trabajo rápidas, probadas, y eficientes supone una garantía de éxito en todo proyecto.

Formación Digital In Company

Un plan de transformación adaptado a las necesidades de tu organización

En ISDI diseñamos un plan de formación personalizado a las necesidades reales de tu organización, adaptándolo a tu equipo, tamaño, sector y producto. Un plan que debe abarcar a toda la organización, involucrando a todos los equipos y evitando silos o dobles velocidades.

ISDI propone un proyecto de transformación digital que desarrolle en cada colectivo profesional y funcional los competencias que necesita para alcanzar sus objetivos de negocio.

Equipo Comité de dirección

15 personas

Presencial

15 a 16 horas

TODOS LOS EQUIPOS Toda la plantilla

150 personas

Presencial

Sesiones de 5 a 6 horas

App Formación Continua

NEGOCIO DIGITAL Equipo de Negocio Digital

35 personas

Presecial o Blended

24 a 70 horas

Formato a medida del cliente

App Formación Continua

ESPECIALISTAS EQUIPOS ESPECIALIZADOS

20 a 25 personas

Presencial u Online

Duración conforme a necesidades

App Formación Continua

LLÁMANOS PARA VALORAR TU PROYECTO

Formación Personalizada

personas

Presencial u Online

Cuándo y cómo quieras

App Formación Continua

SEA CUAL SEA TU SECTOR, PODEMOS AYUDARTE A ALCANZAR TUS OBJETIVOS DE NEGOCIO DIGITAL

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Metodología en tres fases, probada y avalada por experiencias de éxito

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FASE I - PRE-FORMACIÓN

DIAGNÓSTICO

Antes de iniciar un proyecto de formación, analizamos la situación de partida de cada organización y los objetivos que pretende alcanzar. Valoramos el nivel de competencias de los asistentes (conocimientos técnicos y habilidades personales), desarrollamos casos prácticos específicos para cada acción formativa y seleccionamos a los mejores profesionales para llevarla a cabo.

2
FASE II-FORMACIÓN

DESARROLLO DE COMPETENCIAS

El programa recorre diferentes áreas de conocimiento digital con un enfoque eminentemente práctico, donde los asistentes aplican lo aprendido en un caso troncal. Las sesiones presenciales desarrollan las competencias hard (técnicas específicas), mientras que el caso práctico desarrolla las soft (personales digitales).

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FASE III-POST FORMACIÓN

DESARROLLO

Una vez terminada la formación, apoyamos a los alumnos a continuar su desarrollo profesional y así, garantizar el éxito del proyecto de transformación digital, permitiendo a la organización seguir avanzando hasta alcanzar sus objetivos.

Conocimiento Digital

Contenido interactivo desarrollado por expertos de cada área temática.

Ver unidad demo

Webinars

Formación en tiempo real con expertos internacionales especializados.

Proyecto troncal

El desarrollo de un caso práctico en el que aplicar los conocimientos adquiridos es clave.

Continuación del aprendizaje

Material complementario para un aprendizaje constante.

DIGITALITE APP de FORMACIÓN CONTINUA

Nuestra App Digitalite permite a los miembros de la organización continuar la formación de una manera sencilla y cómoda. Más de 50 micropíldoras sobre temáticas de negocio digital. Descúbrela ›

Y los profesionales internacionales en activo de mayor prestigio

Ellos aportan la visión real y actual del mercado que tu formación necesita.

Jeremiah Gardner

Jeremiah Gardner

Author of The Lean Brand; Principal, Moves The Needle; Founder #LeanBrandLAB

Noelia Fernández

Noelia Fernández

Director of Large Customer Sales, Northern Europe at Google

Javier Rodríguez Zapatero

Javier Rodríguez Zapatero

Executive Chairman at ISDI

Maurya Ash

Maurya Ash

Author of Running Lean and Creator of Lean Canvas

Craig Crawford

Craig Crawford

IT Strategist

Fuencisla Clemares

Fuencisla Clemares

Country Manager at Google Spain & Portugal

Arnaldo Muñoz

Arnaldo Muñoz

Director General en España y Portugal de AirBNB

Lucy Adams

Lucy Adams

Founder at Disruptive HR

Jacques Warren

Jacques Warren

Data-Driven Man, Digital Value Digger, CEO, KWANTYX

Rohit Talwar

Rohit Talwar

Fast Future Research

David Gill

David Gill

Managing Director of St John’s Innovation Centre St John's Innovation Centre

Jan Kennedy

Jan Kennedy

CEO, Academy for Corporate Entrepreneurship (AfCE)

Aaron Eden

Aaron Eden

Moves the Needle Founder, Lean Innovation Leader. Helping intrapreneurs reduce risk and deliver quickly.

Stephan Keschelis

Stephan Keschelis

Vice President eCommerce & Digital Transformation at NH Hotel Group

Rene Dechamps Otamendi

Rene Dechamps Otamendi

Analytics Senior Director at BBVA Global Digital Sales

Xavier Colomes

Xavier Colomes

CMO at ByHours.com

La experiencia ISDI

Son los trabajadores de las empresas los que mejor pueden contar cómo ha sido su experiencia aprendiendo con ISDI. Sus testimoniales hablan sobre los profesores, las metodologías y el giro profesional que han logrado.

Cómo aprender a aprender

Formación ING

"Cómo aprender a aprender nos cuenta como un equipo de 25 profesionales de ING, decidieron salir de su zona de confort para llevar a cabo nuestro Programa de Experto en Metodologías de Innovación."

Más de 100 empresas ya han confiado en nosotros

* Campo obligatorio

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